آیدین ببرزاده·۳ ماه پیشمدیران باهوش به جای مدیران سخت کوش ! به قلم آیدین ببرزادهدر نگاه اول، سخت کوشی یک فضیلت به نظر می رسد !!!
saeed talebi·۴ ماه پیشمقاله: فرهنگ سازمان از اتاق مدیر عامل شروع می شودبخش اول: بزرگ‌ترین سوءبرداشت مدیران درباره فرهنگ سازمانیتقریباً در تمام سازمان‌های بزرگ، اگر وارد ساختمان مرکزی شوید، پیش از آنکه به اتاق م…
میر مجتبی هاشمی جنتی·۴ ماه پیشسمت های سازمانی در شرکت ها (بخش 1)سلام. امروز در مورد سمت رئیس هیئت مدیره و مدیر عامل کمی صحبت خواهیم کرد. بیشتر نظرم روی شرکت های نرم افزاری هست ولی در کل سازوکار ها یکی هس…
ویکی پدیا·۱۰ ماه پیشدکتر مجید بخشندهدکتر مجید بخشنده، مدیرعامل سامانه خودرو فرسوده کشور، با اشاره به تصمیمات اتخاذ شده در کارگروه های ملی و استانی کاهش آلودگی هوا، سهم تهران…
علیرضا کاظم زاده·۱ سال پیشسفر ناتمام مدیران بازاریابی: چرا CMOها کمتر CEO می‌شوند؟چرا مدیران بازاریابی، با وجود مهارت‌های مدیریتی گسترده، کمتر مسیرشان به سمت مدیرعامل شدن ادامه پیدا می‌کند؟
دیجی رفاهی·۱ سال پیشچطور برند کارفرمایی رو در خانواده کارکنان تقویت کنیم؟نگاهی انسانی به بعد پنهان وفاداری سازمانی ...معمولاً وقتی از «برند کارفرمایی» حرف می‌زنیم، ذهن‌مون می‌ره سمت تبلیغات استخدامی، بسته‌های مزا…
صالح خواجه دلوییدرCEO Insight Farsi·۱ سال پیشرهبریِ اصیل؛ هنر جلب اعتماد تیم توسط مدیرعاملهارهبری اصیل کلید جلب اعتماد تیم‌هاست. چگونه مدیرعامل‌ها با شفافیت، خودآگاهی و صداقت می‌توانند فرهنگ اعتماد را در سازمان نهادینه کنند.
علی مهدیزاده·۱ سال پیشمهندس علی مهدیزاده مدیرعامل ژرف سازه شددکترعلی مهدیراده مدیرعامل شرکت ساختمانی ژرف سازه انتخاب گردید
علی مهدیزاده·۱ سال پیشامام زمان(عج) و امید فرج در آیینه جمعهامام زمان(عج) و امید فرج در آیینه جمعهجمعه، روزی است که در سنت اسلامی به عنوان سیدالایام شناخته می‌شود. روزی که دل‌ها برای نماز جمعه، دعا و…
علی مهدیزاده·۱ سال پیشمجوز رسمی طراح مدل کسب‌وکار و نگارنده طرح‌های توجیهعلی مهدیزاده کرماندر دنیای امروز، توسعه اقتصادی و فرهنگی بدون برنامه‌ریزی علمی و نظام‌مند امکان‌پذیر نیست. یکی از ابزارهای کلیدی برای رسیدن به این هدف، بهره…
