https://virgool.ir/feed/@farhang.negariعاشق برنامه نویسی. php کار میکنم و تا حالا برنامه زیاد نوشتم.به تنهایی اتوماسیون و کلوپ مشتریان شرکت پیاده کردم و تکنولوژی های جدید رو دوست دارم.fa2026-11-12 09:53:54https://files.virgool.ir/upload/users/23928/avatar/avatar.pnghttps://virgool.ir/@farhang.negarihttps://virgool.ir/@farhang.negari/نوع-برخورد-در-مصاحبه-و-تجربیات-من-gyva8bhogwqsسلام.باید بگم بعد 10 سال و چند بار انجام فرایند استخدام نیرو برای شرکت. خودم تو فرایند استخدام قرار گرفتم.برام واقعا جای سوال که این همه تفاوت ببینم. کلی در شبکه ها در مورد نوع برخورد و امادگی قبل مصاحبه و نیروی hr مطالب میخونیم. اما انگار نه انگار.در این چند وقت چیزای جالبی دیدم: ( به شرح زیر )سوالات اصلا ربطی به موضوع استخدامی نداره !!! ( قشنگ نگاه میکردم میدیدم جز این که بگن شرکتشون چیکاره هست و چه کاری میکنن. باقی موارد فورمالیته هست !!! )جای دیدم که تایید استخدام داده شد. با حقوق یکم مشکل داشتن و صحبت کردیم و اونم کوتاه اومدن. به نیروی hr گفتن برای باقی موارد صحبت کن. ایشون با حقوق مشکل پیدا کردن :| ( انگار اون فرد قرار بود حقوق بده !! ) بعد گیر که باید سفته بدین!! . در حالی که صحبت کردم و کاملا توضیح دادم که نیازی به این کار نیست و مسئول فنی هم تایید کرد صحبتهای من رو. اما همچنان hr عزیز کاسه داغتر از اش که نه . نورم حقوقی شرکت میریزه بهم :| - جالبی کار اینجا بود که قرار شد 3 روز جواب بدن و همون نیروی hr بیان کردن کار حرفه ای این که به مصاحبه شونده هامون اطلاع بدیم نتیجه چی هست !!! ( شما نتیجه دیده باشی و منم دیدم. حتی زحمت نکشید بره سایت اگهی دهنده ریاکشن بزنه )جای دیگه رفتم. 20 دقیقه وایستادم تا مشخص بشه چی به چی هست و نیرو رفته بود اتاق مدیریت !!!! وقتی که اومد با یه قیافه حق به جانب و که مثلا من همچی بلدم هستم. ( مشخص بود سنشون خیلی کمتر از من بود ) و خودشون CTO شرکت معرفی کردن و یعد 5 دقیقه داشتم صحبت میکردن ( ایشون حتی یه کاغذ و قلم یا رزومه من پیرینت هم نداشت ) گفتن از خودت بگو . تا اومدم شورع کنم. ایشون خمیازه و پهن میز شدن مصاحبه شدن. انگار کاملا اجباری بوده :| شرکت حتی یه تابلو وردی هم نداشت!!!!صحبت از کار خارج و پروژه های بزرگ و .. شد و اما با اعلام حقوق رنگ از رخسار پرید :| و بیان کردن ما به نصف این عدد استخدام میکینم . ( جالبیش اینجاست که من برای سیستم خرید و فروش ارز دیجیتال میخواستن . چیزی که میلاردی ارزش داره اما میخواستن با چند میلیون جمعش کنن و اون فرد تمام خودشو رو بزاره )جای دیگه من 2 ساعت معتل یه مصاحبه فیک فنی کردن. که با دادو بیداد من تازه اقا تشریف اوردن از اتاق مدیریت که اره ببخشید یهویی شد این صحبتها و از محصولات و شرایط کاریشون گفتن. منم داشتم منفجر میدشم از این همه وقت کشی ( صبح تماس گرفتم و درخواست توضیح کردم و گفتم در صورت عدم هماهنگی با شرایطم وقت دو طرف گرفته نشه ) !!!! هیچ صحبت فنی در کار نبود و تازه ایشون اعلام کرد که نیرو فنیشون برای مصاحبه تماس میگیره :| . ما که ندیدیم . ایش شرکت اسم میبرم که باقی دوستان وقتشون ضایع نشه ( شرکت 5040 که اگهی رو به اسم یه شرکت دیگه ثبت کرده بودن !!! ) مواظب این شرکتها باشین خلاصه.دوستان عزیز. برای مصاحبه ، شما در تایم کاری خودتون هستین ولی طرف مقابل باید تا اونجا بیاد و وقت بزاره و هزینه کنه.گاهی میبینیم که اگهی گذاشته شده . اما یه اکشن تغییر وضعیت اگهی رو بعد از دریافت رزومه هم نمیدن. یا نیروی hr فقط تا رسوندن رزومه به دست مسول فنی همراه و بعدش دیگه غیبش میزنه !!!این موارد ادامه داره ... این پست احتمالا بروز رسانی هم بکنمFarhang Negari ( فرهنگ نگاری )Farhang Negari ( فرهنگ نگاری )Wed, 17 May 2023 06:42:21 +0330