https://virgool.ir/feed/@aliabbasi67Ayan CEO (https://ayanco.com) کارشناس ارشد IT از صنعتی شریف فعال در کسب‌وکارهای پلتفرمی، فین تک و بازی علاقه‌مند به پژوهش در موضوعات مربوط به بلاکچین، سیستم‌های توصیه گر و یکپارچه‌‌سازی سرویس‌‌هاfa2026-11-12 04:12:00https://files.virgool.ir/upload/users/53587/avatar/W21X8t.jpeghttps://virgool.ir/@aliabbasi67https://virgool.ir/@aliabbasi67/کی-کسب-و-کار-خود-را-راه-بیاندازیم-raekadisf3ziسؤالی سخت با پاسخی آسان!برای همه کسانی که با تعاریفی همچون کسب و کار، شرکت داری، استارت آپ و واژه‌هایی از این دست آشنا شده‌اند، قطعاً پیش آمده که چنین سؤالی از خود بپرسند. "آیا فرصت آن نشده که من کسب و کار خودم را راه بیاندازم؟"در این چند سالی که خود من هم بعد از دانشگاه وارد حوزه کار شدم و حتی به خاطر کار، از خیر ادامه تحصیل گذشتم، بارها این سؤال را از خودم هم پرسیدم. خیلی‌ها هستند که دوست دارند مستقل باشند و هر آنچه که در ذهنشان هست، خلق کنند. اصولاً آدمی خلق کردن را دوست دارد! خوب بهتر است به جای اینکه به چرایی سؤال و دلیل پرسیدن آن بپردازیم، به جواب سؤال برسیم.بیشتر از اینکه از جنبه علمی و مدیریتی به جواب سؤال بپردازم (که تخصص آن را هم ندارم و البته کلیشه‌ای شده) می‌خواهم جواب سؤال را از جنس تجربه بدهم. تجربه‌ای که فقط به خودم باز نمی‌گردد و به نوعی خلاصه‌ی صحبت‌هایم با دوستان فعالم در این حوزه نیز است. بسیار در کتاب‌های مدیریتی و کارآفرینی دیده‌ایم که گفته شده برای کسب کار باید ایده داشته باشی، پول داشته باشی، تجربه داشته باشی و ... به عبارتی برای حل یک سؤال حالا باید جواب چندین سؤال دیگر را پیدا کنی!!!ولی به نظر من جواب این سؤال سخت را آسان تر می‌توان داد. هر کسی از دوستانم که از من می پرسند "علی، به نظرت کسب و کار خودم را راه‌ بیاندازم؟" من یک جواب ساده دارم. اگر می‌توانی ۱۰ نفر را قانع کنی که بدون حقوق، ۶ ماه در کنارت برای یک هدف بجنگند، چرا که نه! البته معنی این جواب این نیست که برای یک ایده یک تیم ۱۰ نفره لازم است و یا اینکه حتماً نباید ۶ ماه حقوق بگیرند و یا اینکه بعد ۶ ماه حتماً باید حقوق گرفت. معنی این سؤال بیشتر از جنس بلوغ و اعتماد است. به نظر من قبل از اینکه پول، ایده و مسائلی از این دست مطرح باشند، خود شخص و شخصیت او مهم است. باید به گونه‌ای باشد که بتواند یک تیم در کنار خود دست و پا کند. تیمی که همه جوره به او اعتماد داشته باشند و قطعاً این کار راحتی نیست.اگر بخواهم از جنبه دیگر به موضوع بپردازم، باید بگویم وقتی یک نفر می تواند ۱۰نفر را قانع کند که با این شرایط کنار او جمع شوند، یعنی در گذشته توانسته ارتباطات خوبی ایجاد کند که حداقل ۱۰نفر حاضر شده‌اند در کنار او باشند! یعنی در گذشته آنقدر آدم متعهدی بوده که حداقل ۱۰ نفر حاضر می‌شوند به حرفایش گوش بدهند و در کنار او برای یک هدف بجنگند. یعنی آنقدر خوب ایده‌اش را پخته و به اندازه‌ای خوب صحبت کرده که آن حداقل ۱۰نفر از ایده‌اش لذت برده باشند. یعنی اینکه تو می‌توانی نفرات بیشتری را هم در کنار خودت جمع کنی. یعنی اینکه تو آنقدر متعهد هستی که به خاطر این تعهد هم که شده راهی برای ایجاد گردش مالی در شرکت پیدا خواهی کرد. یعنی اینکه برای اعتبار خودت تا آخرین لحظه خواهی جنگید و همین مسئله تضمین موفقیت تیم است. یعنی آنکه تو آماده‌ای برای شروع کسب و کار خودت!یک موضوع دیگر، از نظر من شروع کردن کسب و کار در عین همه سختی‌هایش در مقایسه با حفظ آن و بزرگ تر کردنش، خیلی خیلی آسان است!!! و اینکه تیم (هر چند ۲ یا ۳ نفره و یا بزرگتر) گران بها ترین سرمایه یک کسب و کار است.Ali Abbasi || علی عباسیAli Abbasi || علی عباسیMon, 09 Sep 2019 13:12:51 +0430