https://virgool.ir/feed/@Nodak.Coمجری تخصصی طرح‌های مدیریت دانش با پشتوانه 14 سال تجربه در بیش از 130 سازمان دولتی و خصوصی کشورfa2026-11-11 23:06:45https://files.virgool.ir/upload/users/1602213/avatar/34FLlO.jpeghttps://virgool.ir/@Nodak.Cohttps://virgool.ir/@Nodak.Co/دانش-چیست-تعریف-دانش-khgtvucfwmwtدانش (Knowledge) به معنای اطلاعات قابل درک و ارزشمندی است که در پرتو تجارب و بستر آگاهی‌های فردی شکل گرفته و نهادینه می‌شود و به حل مسئله می‌انجامد. اگر چه این مفهوم ماهیت فردی و ضمنی دارد، اما وقتی تسهیم می‌شود توسعه می‌یابد و ماهیت سازمانی و آشکار پیدا می‌کند. مدیریت دانش با هدف مدیریت این سرمایه استراتژیک، اما ناملموس مطرح گردید.زمانی که صحبت از تعریف دانش می‌شود، معمولاً هرم 3 سطحی داده، اطلاعات و دانش ارائه می‌شود. تمایز میان اطلاعات و دانش غالباً فرایند دشواری است. برخي معتقدند دانش، پيوندي است كه افراد بين اطلاعات و كاربردهاي نيروي بالقوه آن مي­‌سازند؛ ضمن اینکه دانش به عمل، نزديك­تر از اطلاعات و داده‌­هاست.ارائه تعريفي روشن از تفاوت بين اطلاعات و دانش مشكل است، زيرا هر دوي آن‌ها فراگیرند و معمولاً به‌ جای يكديگر بكار می­‌روند. علاوه بر اين، اغلب برداشت‌­هايي متفاوت درباره اینکه «آيا یک‌ تکه خاص از اطلاعات ثبت ‌شده عملاً دانش تلقي می­‌شود يا خیر؟» وجود دارد. دانش ثبت‌ شده يقيناً حاوي اطلاعات زيادي است.برخی از تعاریف ارائه شده در خصوص دانش به شرح ذیل می‌باشند:«تورین» دانش را اطلاعاتی می‌داند که سازماندهی و تجزیه و تحلیل شده تا قابل درک و کاربردی برای حل مسائل و تصمیم‌گیری باشد.«نوناکا» دانش را مطابق با معرفت‌شناسی سنتی، یعنی «اعتقاد صادق تائید شده» تعریف می­‌کند. اگر چه مباحث سنتی بر صادق بودن به‌عنوان مشخصه ضروری دانش تمرکز دارند، اما امروزه توجه به دانش به‌عنوان یک اعتقاد شخصی مدنظر است و باید بر اهمیت تائید شدن دانش تأکید شود.«ارنست» و «یانگ» دانش را چنین تعریف کرده‌اند: «آنچه افراد جهت انجام مشاغل خویش بدان نیاز دارند».برای مطالعه بیشتر در این حوزه برروی لینک زیر کلیک کنید:دانش چیست؟ + تعریف دانشبرگرفته شده از سایت شرکت مشاوره مهندسی نداک - nodak.irشرکت مشاوره مهندسی نداکشرکت مشاوره مهندسی نداکSun, 19 Nov 2023 10:55:36 +0330https://virgool.ir/@Nodak.Co/مدیریت-دانش-چیست-راهکاری-اجتناب-ناپذیر-در-عصر-اطلاعات-qtf8blg71duvمفهوم مدیریت دانش در نتیجه تلاش برای دانش محور شدن سازمان‌ها و شرکت‌ها در عصر اطلاعات ایجاد شده و به صورت خلاصه به دنبال مدیریت و کنترل دانش و دارایی‌های دانشی یک سازمان، به‌عنوان منابع آن سازمان است. پس از وقوع عصر اطلاعات و پیامدهای آن مثل انفجار اطلاعاتی، اندیشمندان بسیاری متوجه ارزش دارایی‌های فکری و دانشی در عموم افراد جامعه و همچنین در بطن سازمان‌ها شدند. بسیاری از متخصصان در این زمان دریافتند که سرمایه، منابع طبیعی و نیروی کار دیگر اصلی‌ترین منبع اقتصادی نیستند؛ بلکه این دانش و دارایی‌های دانشی است که به‌عنوان مهم‌ترین و اصلی‌ترین منبع اقتصادی بنیادی شناخته خواهد شد.اما نکته قابل تامل این است که بخش اعظم این دارایی دانشی، به صورت دانش نهان و در ذهن افرادی که با روند حل مسئله درگیر بوده اند وجود دارد. اگر این دانش به شکل دانش سازمانی درآورده نشود، با خروج این افراد از سازمان، این دانش نیز خارج خواهد شد. همچنین در آینده و در هنگام مواجه با همان مسئله یا مسائل مشابه، سازمان مجبور خواهد بود که به صورت مجدد منابع مالی و انسانی خود را در یک دوره زمانی برای حل دوباره آن مسئله مصرف کند. برای اینکه سازمان بتواند این دانش را به شکل آشکار و یک دانش سازمانی درآورد نیازمند مدیریت دانش است. پس می‌توان این گونه نتیجه گرفت که با به کارگیری مدیریت دانش می‌توان از هدر رفت منابع و زحمات جلوگیری کرد و مانع دوباره کاری و تکرار فرایند های حل مسئله شد.به صورت کلی بهترین نتایج مدیریت دانش عبارت‌اند از: تداوم دانش، بهبود تصمیم‌گیری، انعطاف پذیری، ایجاد مزیت رقابتی، مدیریت مشتری و ... .برای شناخت بیشتر حوزه مدیریت دانش و آشنایی با ابعاد، روش‌ها، ابزارها و استانداردهای مدیریت دانش برروی لینک زیر کلیک کنید:مدیریت دانشبرگرفته شده از سایت شرکت مشاوره مهندسی نداک - nodak.irشرکت مشاوره مهندسی نداکشرکت مشاوره مهندسی نداکSat, 18 Nov 2023 12:27:57 +0330